REZULTATAI
usipažinkite su pasiektais rezultatais
projektą sudaro 3 veiklų paketai (VP)
VP2
C@RE KOMPETENCIJŲ SISTEMA - NAUJOS IR INOVATYVIOS GAIRĖS SOCIALINIAMS IR SVEIKATOS PRIEŽIŪROS DARBUOTOJAMS
Sukurta kompetencijų sistema bus orientuota į įgūdžius, žinias ir požiūrį, kuriuos turi turėti darbuotojai, kad galėtų įveikti globos sektoriaus iššūkius, kuri paaiškins ir suformuluos svarbiausias kompetencijas, kurias turi turėti globos darbuotojai. Šiame dokumente daugiausia dėmesio bus skiriama dviem pagrindinėms kompetencijų grupėms:
1. SKAITMENINIAI ĮGŪDŽIAI: reikalingi, siekiant padėti pacientui palaikyti santykius su šeima ir visuomene, vykdyti pacientų priežiūrą per atstumą, palaikant ryšį su medicinos specialistais, ir įsisavinti medicinos ir slaugos naujoves.
2. SANTYKIŲ IR EMOCIJŲ VALDYMO ĮGŪDŽIAI, tai asmeninės kompetencijos, kurias naudojame bendraudami su kitais žmonėmis, įgūdžiai, padedantys sąmoningai ir produktyviai valdyti savo elgesį, mintis ir emocijas.
VP3
C@RE MOKYMO PROGRAMA
Pagal šį VP bus sukurta e. mokymosi programa, kuri leis besimokantiesiems įgyti įgūdžių ir profesinės patirties per trumpesnį laiką nei reali darbo praktika, naudojant mokymosi scenarijus, kurie apibūdins realią situaciją (naudojant animaciją). Moduliuose bus aptariamos atitinkamos sveikatos priežiūros ir socialinių darbuotojų kompetencijos, t. y. nauji skaitmeniniai ir santykių bei emocijų valdymo įgūdžiai.
VP4
C@RE SOCIALINIO MOKYMOSI MOTYVACINĖ APLINKA
Šiuo darbo paketu bus sukurta e. mokymosi aplinka, kurioje bus talpinami C@RE projekto metu sukurti mokymosi ištekliai: kompetencijų sistema, mokymosi kursas ir papildytos realybės priemonės. Kursai e. mokymosi aplinkoje bus vertinami taikant veiksmingą ir skaidrią mokymosi rezultatų akreditavimo sistemą (atviroji ženkliukų sistema). Papildytos realybės mokymosi priemonė skatins mokymų dalyvius naudotis realiu ir patirtiniu scenarijumi.